На сегодняшний день в Литве все еще сохраняется в значительной степени гендерное неравенство. Об этом свидетельствуют данные по доходам населения.

Накануне Фонд социального страхования Литвы "Содра" опубликовал свежую информацию о заработной плате жителей республики.

Так, согласно отчету Фонда, большинство женщин работают в сфере здравоохранения, образования, размещения и общественного питания. В этих областях женщины составляют от 74 до 86%. При этом доля женщин меньше всего оказалась в строительстве (13%) и транспортной сфере (менее 20%).

Однако доходы женской части населения все еще ощутимо уступают зарплатам мужчин. Почти 60% женщин зарабатывают от 800 до 900 евро. Среди тех, кто зарабатывает до 1000 евро, женщины составляют 56%. Высокие доходы – более 4000 евро – чаще встречаются у мужчин.

Лишь 38% женщин Литвы получают зарплату выше средней по стране.

Отмечается также, что на протяжении всей трудовой деятельности женщины получают меньше мужчин.

"Самый крупный разрыв в доходах – 16% – виден в возрастной группе 30–39 лет. Многие женщины этого возраста рожают и ухаживают за маленькими детьми, поэтому заработки в этот период замирают", – сообщала советник отдела статистики, анализа и прогнозирования Фонда Кристина Зитиките.

Инфляция, зарплаты, цены: каким будет 2022 экономический год

Заработки женщин также снижаются из-за ухода за больными, поскольку на больничный чаще всего уходят женщины, в то время как мужчины в этой категории составляют лишь 24%. Следовательно, и пособия по болезни чаще всего выплачиваются женщинам, что означает снижение дохода по сравнению с заработком на полную ставку.

Пенсионное неравенство

Более того, в связи с разрывом доходов на протяжении всей трудовой деятельности женщины и пенсионные выплаты получают меньше, нежели мужчины.

Средняя пенсия для женщин составляет 410 евро, для мужчин она выше на 20% – 490 евро.

"Гендерный разрыв в оплате труда является серьезной проблемой на всех этапах жизни. Разрыв в оплате труда мужчин и женщин, а затем и пенсий приводит к большей бедности среди женщин. Поощрение более гибких условий труда, более равного распределения обязанностей в семьях и больших сбережений на старость также помогло бы решить эту проблему", – заключила Зитиките.

При этом она добавила, что, несмотря на доход ниже мужского, женщины в Литве в среднем живут дольше мужчин на семь лет.