"Получают и увольняют". Литовский бизнес не спасся помощью властей

Бар

В Литве обеспокоены тем, что компании продолжают увольнять сотрудников, несмотря на госвыплаты "по простою".

Литовские компании и бизнес не справляется со своими обязательствами: сокращения кадров продолжаются, несмотря на государственную поддержку в виде выплат, заметила глава Конфедерации профсоюзов Литвы Инга Ругинене.

"Они воспользовались поддержкой и не выполнили свои обязательства по сохранению работы сотрудниками", – рассказала Ругинене порталу LRT.

При этом глава профсоюзов надеется, что как только правительство сформируется, то оно примет необходимые решения и найдет деньги для финансирования простоев.

Однако, по мнению руководителя санатория "Эгле" Артураса Салды, государственные выплаты – это лишь краткосрочная мера для поддержания бизнеса.

"Компенсация за простой – это лишь временная мера помощи на более короткий период. Затяжная пандемия, застойные заболевания и карантин вытеснили посетителей санаториев, а частичная компенсация заработной платы кардинально ситуацию не решает", – заметил Салда.

По его словам, субсидии на простой хорошо работают, когда период недолгий. Но ситуация показывает, что пандемия затянулась: это продлится не месяцы, а дольше. "Мы не верим, что даже после окончания карантина потоки клиентов снова увеличатся так внезапно. Поэтому у нас нет работы для этих сотрудников и мы не видим перспектив в ближайшем будущем", – посетовал руководитель санатория. 

"На данный момент утвержденных субсидий с 1 января нет, поэтому мы исходим из того, что их нет. В такой неопределенности мы вынуждены принимать необходимые меры", – отметил Салда, рассказав об увольнении 356 сотрудников.

 

Ранее в Литве исследование показало, что каждый третий молодой человек в Литве не работает или ищет место для трудоустройства.

Напомним, Литва вошла в тройку стран Европейского союза с самым высоким показателем безработицы.

Влияние второй волны COVID-19 на экономику
© Baltnews
Влияние второй волны COVID-19 на экономику

Ссылки по теме